الف) سیاست کلی نشریه در نشر مقالهها:
مجله «ارزیابی و رشد سرمایههای انسانی»، نشریهای علمی است که با رسالت توسعۀ دانش تخصصی مربوط به کانونهای ارزیابی و رشد، شناسایی مسایل و چالشهای پیش روی این کانونها و ارایۀ راهکارهای برای آنها منتشر میکند. مقالههای ارسال شده پس از داوری تخصصی و در صورت تأیید هیئت تحریریه منتشر میشوند. این مجله از پذیرش مقالات پژوهشی و مروری اصیل در راستای محورهای موضوعی خود استقبال میکند. ارجاع به منابع بهروز، مرور منسجم و نقادانه پیشینه، استفاده از روشهای پژوهش مناسب و نوآورانه، انجام تحلیلهای مناسب و دستیابی به نتایج نوین و نوآورانه از اهمیت بهسزایی برای نشریه برخودار است و موجب در اولویت قرار گرفتن مقاله ارسالی میشود.
ب) محورهای موضوعی فصلنامه:
- نقش و اهمیت کانونهای ارزیابی و توسعه در تعالی منابع انسانی
- کارکردهای عملیاتی و اجرایی کانونهای ارزیابی و توسعه
- جایگاه کانونهای ارزیابی و توسعه در مدیریت استراتژیک منابع انسانی و منابع انسانی استراتژیک
- سیر تکامل و نسلهای کانونهای ارزیابی و رشد منابع انسانی
- کانونهای ارزیابی الکترونیک
- کاربردهای هوش مصنوعی در ارزیابی و رشد منابع انسانی
- مسائل و چالشهای پیش روی کانونهای ارزیابی و رشد و راهکارهای مناسب
- روشهای و ابزارهای مورد استفاده در کانونهای ارزیابی
- الزامات اجرایی و روایی کانونهای ارزیابی
- بازخورد در کانونهای ارزیابی
- شایستگیهای ارزیابان
- آموزش و توسعه منابع انسانی
- مدیریت شایستگی
- توسعه سرمایههای انسانی
ج) ضوابط و مقررات ارسال، ارزیابی و انتشار مقاله:
- ضروری است عنوان و محتوای مقاله با اهداف و محورهای موضوعی نشریه متناسب باشد (تشخیص و تأیید این موضوع بر عهدۀ سردبیر / هیئت تحریریه است).
- مقالههای ارسالی باید حاصل فعالیت علمی اصیل و بیواسطۀ نویسنده(های) مقاله باشد. همچنین مقاله نباید در مجلهها و یا کنفرانسهای داخلی و خارجی چاپ یا بهصورت همزمان ارسال شده باشد. رعایت نشدن این موضوع مشمول ضوابط اخلاق نشر خواهد بود.
- دریافت مقالات تنها بهصورت الکترونیکی واز راه تارنمای نشریه امکانپذیر است.
- پیش از ارسال مقاله لازم است آن را بر اساس راهنمای نویسندگان نشریه به طور دقیق تنظیم و تدوین شده باشد. در غیر اینصورت مقاله وارد فرایند ارزیابی و انتشار نخواهد شد.
- در میان نویسندگان مقاله ترجیحا حداقل یک نویسنده هیئت علمی (استادیار، دانشیار یا استاد) وجود داشته باشد.
- پس از ارسال و ثبت کامل مقاله در سامانه امکان حذف، اضافه و یا تغییر ترتیب اسامی و مسئولیت نویسندگان امکانپذیر نیست.
- هنگام ارسال مقاله به نشریه، باید دو نسخه از آن را تهیه شود. نسخه اول بدون نام و مشخصات (نسخه داوری) و نسخه دوم دارای نام و مشخصات (نسخه اصلی)
- این نشریه تنها با نویسنده مسئول مقاله در ارتباط خواهد بود و همۀ مکاتبات مورد نیاز از راه ایمیل نویسنده مسئول مقاله انجام خواهد شد. از این رو، به تماسها و مکاتبات دیگر نویسندگان مقاله پاسخی داده نخواهد شد.
- مقالات ارسالی پس از بررسی اولیه، در صورت تأیید هیئت تحریریه برای داوری ارسال خواهد شد. با تایید و تکمیل داوری انجام شده نیز در صورت تایید هیئت تحریریه منتشر خواهد شد.
- از اعضای هیئت تحریریه نشریه، سالانه حداکثر یک مقاله و از دیگر نویسندگان نیز سالانه حداکثر دو مقاله میتواند در این فصلنامه منتشر شود
- فصلنامه در انتخاب، ویرایش، تلخیص یا اصلاح مقالههای دریافتی آزاد است.
- مسئولیت آراء و نظریات ارائهشده در مقالهها بر عهده نویسندگان است و چاپ مقاله به معنی تأیید مطالب آن نیست.
د) راهنما تدوین مقالهها:
- رعایت دقیق و کامل ساختار و قالب تدوین مقاله (عناوین، صفحهبندی، نوع قلم، اندازه، جداول و نمودارها و ...) بر اساس راهنمای ارائه شده در این بخش ضروری است و رعایت نشدن این موضوع حتی به صورت جزئی موجب حذف مقاله از فرایند ارزیابی و انتشار خواهد شد.
- عناوین اصلی مورد استفاده در مقاله عبارتند از: عنوان، چکیده، مقدمه، پیشینه پژوهش، روششناسی، یافتهها، نتیجهگیری و پیشنهادها، منابع و سپاسگزاری.
- ضروری است جکیده مقاله به صورت ساختاریافته و شامل این عناوین فرعی باشد: زمینه و هدف، روش، یافتهها، نتیجهگیری، کلیدواژهها.
- ضروری است فایل اصلی مقاله بدون نام نویسندگان تدوین و ارسال شود و مشخصات نویسندگان طبق الگوی تعریف شده در قالب فایلی مجزا تدوین و ارسال شود.
- ضروری است منبعنویسی طبق الگوی APA (2020) طبق فایل راهنما انجام شود. همچنین ضروری است منابع فارسی استفاده شده در متن در پایان مقاله هم به فارسی آورده شوند و هم به انگلیسی ترجمه شوند و به ترتیب حروف الفبا در میان منابع انگلیسی مورد استفاده ترتیببندی شوند و در پایان هر منبع فارسی ترجمه شده به انگلیسی نیز عبارت (in Persian) درج شود.
- این فصلنامه به قوانین بینالمللی سوءاستفاده علمی (شامل تحریف، سرقت ادبی، دادهسازی، و ...) متعهد است و با هرگونه سوءرفتار در طی دورۀ بررسی اولیه و داوری بر اساس دستورالعمل کمیتۀ بینالمللی اخلاق چاپ آثار علمی (COPE) برخورد میشود.
ه) قالب تدوین مقاله
فایل اصلی مقاله بدون نام نویسندگان و در ساختار زیر تدوین شود:
صفحه اول: شامل عنوان کامل مقاله به انگلیسی؛ چکیده انگلیسی به صورت ساختاریافته (حداکثر در 250 کلمه و شامل بخشهای زمینه و هدف (مقدمهای دو یا سه خطی از موضوع و هدف از انجام پژوهش)، روش (روش پژوهش، جامعه و نمونه آماری و روش نمونهگیری، روش و ابزار گردآوری دادهها، روش و ابزار تجزیه و تحلیل داده)، یافتهها (خلاصهای از مهمترین یافتههای پژوهش)، نتیجهگیری (مهمترین مساعدتهای نظری و کاربردی پژوهش) و واژههای کلیدی مقاله (واژگان کلیدی بین 4 تا 6 واژه).
صفحه دوم: شامل عنوان کامل مقاله به فارسی؛ چکیده فارسی مقاله (همانند چکیده فارسی)، واژههای کلیدی مقاله (مطابق با فارسی).
صفحههای بعدی مقاله در قالب شش عنوان کلی تنظیم شود: مقدمه، پیشینه پژوهش، روششناس، یافتههای پژوهش، نتیجهگیری و پیشنهادها، و منابع.
مقدمه: بخش مقدمه شامل این اجزا باشد: ارائه مقدمهای از پژوهش، بیان مسأله پژوهش، مختصری از مطالعات موجود، خلأ تحقیقاتی موجود، هدف از انجام آن، نوآوری این پژوهش، اهمیت و ضرورت اجرای پژوهش (در قالب چند پاراگراف حداکثر در دو و نیم صفحه).
پیشینه پژوهش: بخش پیشینه پژوهش شامل دو بخش اصلی است: پیشینه نظری که شامل مفهومپردازی، بیان نظریهها، الگوهای مرتبط با موضوع تحقیق است. پیشینه تجربی خلاصهای از مرتبطترین مطالعات انجام شده داخلی و خارجی پژوهش است. بهتر است این بخش در قالب یک جدول تنظیم و تدوین شود. در ادامه این مطالعات به مرور انتقادی پیشینه و تحلیل آنها (از نظر نتایج، زمینه و روش) پرداخته میشود. بخش پیشینه پژوهش بین 5 تا 7 صفحه تدوین شود. همچنین لازم است همه اصطلاحات خارجی با معادلهای دقیق و رسا در زبان فارسی و نام کامل واژه و عبارتهای اختصاری بکار رفته در متن، به زیر نویس ارجاع شوند.
روششناسی: در بخش روششناسی پژوهش به تشریح روش پژوهش، فرآیند اجرای پژوهش، جامعه آماری، نمونه و روش نمونهگیری، روش و ابزار گردآوری دادهها، روش و ابزار تجزیه و تحلیل دادهها، روایی و پایایی تحقیق پرداخته شود.
یافتهها: در بخش تجزیه و تحلیل دادهها (یافتهها) به ارائه یافتههای کیفی و کمی پژوهش پرداخته شود. (لازم است اشکال و نمودارها به صورت خوانا و شفاف ترسیم شوند و اعداد در جداول آماری هم به صورت فارسی نوشته شوند).
نتیجهگیری و پیشنهادها: بخش نتیجهگیری و پیشنهادها شامل ارائه نتایج و تفسیر یافتههای پژوهش و در ادامه آن ارائه پیشنهادهای کاربردی، محدودیتهای پژوهش و پیشنهادها به مطالعات آتی است.
سپاسگزاری: لازم است پس از این بخش به از تامین کنندگان مالی و مساعدتکنندگان پژوهش تقدیر و سپاسگزاری شود.
(دانلود راهنمای تهیه و تنظیم مقاله)
و) راهنمای ارسال مقاله
- ثبت ORCID برای همۀ نویسندگان مقاله در هنگام ثبت نام مقاله ضروری است (پیوند ثبت نام)
- به منظور تضمین رعایت اصول اخلاق نشر نیاز است در هنگام ارسال مقاله «فرم تعهد اخلاقی» و«فرم تعارض منافع» به وسیلۀ همۀ نویسندگان امضا و در سامانه بارگذاری شود.
- برای پذیرش نهایی و انتشار مقاله ضروری است گزارش «سامانۀ همانندجو» به همراه فایل نهایی مقاله در سامانۀ مجله بارگذاری شود. برای ثبت درخواست خود در سامانه همانندجو لطفا در بخش رایانامه سردبیر آدرس Mgt.hr.air.uni@gmail.com و در بخش شناسه نشریه عبارت TwPxR را وارد کنید.
ز) فایلها و فرمهای ضروری برای ارسال مقاله
